FAEP alerta para o risco da falta de diesel para o agro
O agravamento das tensões no Oriente Médio acendeu o sinal vermelho para a agropecuária do Paraná e nacional. Diante da possibilidade de impactos no fornecimento de petróleo e derivados para o mercado internacional, o Sistema FAEP alerta para o risco no abastecimento de diesel, combustível essencial para a produção agropecuária, principalmente em atividades mecanizadas, e para o preço do combustível, com impacto na logística do setor e elevação do custo do frete rodoviário. O motivo da preocupação envolve a situação no Estreito de Hormuz, rota estratégica por onde passa cerca de 20% do petróleo e do gás natural comercializados no mundo. A instabilidade na região já começou a provocar turbulências no mercado internacional de energia, com reflexos nos preços dos combustíveis utilizados em diversos setores da economia. Fiscalização identifica fraude em carga de soja “O diesel é um insumo estratégico para o agronegócio. Ele está presente em praticamente todas as etapas da produção e também no transporte daquilo que é produzido no campo”, afirma Ágide Eduardo Meneguette, presidente do Sistema FAEP. “Já temos relatos dos nossos sindicatos rurais de que o combustível está faltando nos entrepostos no interior do Paraná”, complementa. Segundo levantamento do Departamento Técnico, Econômico e Legal (DTEL) do Sistema FAEP, 73% da energia utilizada na agropecuária brasileira é proveniente de combustíveis fósseis, principalmente o diesel, que abastece máquinas agrícolas e sustenta parte da logística de transporte da produção. Diante desse cenário, os efeitos são sentidos rapidamente pelo setor, já que é um dos mais internacionalizados da economia brasileira e depende de energia para manter as operações. “Como o diesel está presente em todas as etapas da produção e da logística, essa instabilidade no mercado internacional de energia está pressionando os custos e gerando dificuldades operacionais no campo”, acrescenta Meneguette. Dependência A importância do diesel para o setor vai muito além das máquinas dentro das propriedades rurais. No Brasil, o transporte rodoviário responde por mais de 60% da movimentação de cargas, incluindo grãos, fertilizantes, ração e outros insumos essenciais para a produção agropecuária. Para movimentar a frota de caminhões, o país depende do mercado externo para suprir a demanda, já que 29% do diesel consumido é importado. Ou seja, a escassez ou o aumento expressivo do preço do diesel pode provocar diversos efeitos no agronegócio, como a elevação dos custos de produção, especialmente em atividades mecanizadas, e o encarecimento do frete rodoviário. Também existe o risco de atrasos em etapas críticas do calendário agrícola, como o plantio e a colheita, o que pode comprometer a produtividade das lavouras. No Paraná, esses efeitos podem ser ainda mais intensos pelo alto nível de mecanização agrícola. Culturas como soja, milho, trigo e cana-de-açúcar utilizam máquinas movidas a diesel em praticamente todas as etapas da produção, desde o preparo do solo até a colheita. Cadeias produtivas como avicultura, suinocultura e produção de leite também dependem de fluxos logísticos contínuos, que exigem abastecimento regular de combustível. Fonte: SouAgro
Rotas rurais – Projeto da Secretaria da Agricultura e Abastecimento de SP
Estamos trabalhando para conectar o Alyss ao programada de Rotas Rurais desenvolvido pela SAASP
Raízen protocola a maior recuperação extrajudicial do país
Companhia tem 90 dias para elevar apoio de credores; plano prevê aporte e conversão de dívida A Raízen, controlada por Cosan e Shell, está protocolando nesta noite um pedido no TJ-SP para suspensão por 90 dias dos vencimentos de dívida para que chegue a um acordo, com a maioria dos credores, num plano de recuperação extrajudicial. A companhia teve apoio no pedido de credores que representam 40% da dívida de quase R$ 70 bilhões, incluindo os grandes bancos e alguns bondholders. O período de 90 dias é o prazo que a companhia terá para passar de 50% do volume de credores no acordo. O formato é muito semelhante ao que fez mais cedo nesta terça-feira a varejista GPA – uma RE com apoio relevante de credores mas ainda correndo atrás do percentual necessário. Tem em comum também o advogado: o responsável por protocolar ambas é Eduardo Munhoz, sócio-fundador do E. Munhoz. Os montantes, no entanto, são bem distintos. A reestruturação da Raízen será a maior RE do país. Comparando com processos de recuperação judicial, fica atrás apenas de Odebrecht. Esse acordo alinhado com credores define princípios do plano de RE, que ainda terão que ser detalhados, disseram as fontes. O esboço inclui um aporte de capital dos principais acionistas e a conversão de dívida em equity. A estimativa de credores é que cerca de 30% a 40% da dívida seja convertida em equity, apurou o Pipeline. Mas não está claro se haveria um haircut ou apenas extensão de prazo na quitação do restante. Fonte: Globo Pipeline
Parada Geral da Suzano mobiliza mais de 3,3 mil profissionais e movimenta economia de Ribas do Rio Pardo (MS)
Manutenção programada da unidade ocorrerá entre 22 de março e 1º de abril e deve movimentar a economia local A Parada Geral (PG) da unidade da Suzano em Ribas do Rio Pardo (MS), programada para ocorrer entre os dias 22 de março e 1º de abril de 2026, mobilizará mais de 3,3 mil profissionais e 72 empresas prestadoras de serviço, entre atividades de manutenção industrial e serviços de engenharia. A mobilização deve ampliar temporariamente a circulação de trabalhadores e fornecedores no município, com impacto em setores como hotelaria, alimentação e comércio local. Do total de profissionais envolvidos na operação, mais de 2,1 mil atuarão diretamente nas atividades de manutenção industrial da fábrica, com a participação de 58 empresas especializadas. Paralelamente, outras 1,2 mil pessoas trabalharão em frentes de engenharia, com a atuação de 14 empresas contratadas para serviços técnicos específicos. De acordo com Leonardo Mendonça Pimenta, diretor de Operações Industriais da Suzano em Ribas do Rio Pardo, a Parada Geral é um momento essencial para garantir a continuidade segura e eficiente das operações. “A Parada Geral é um período planejado de manutenção que permite revisar equipamentos, realizar melhorias e preparar a unidade para um novo ciclo de operação com segurança e eficiência. Ao mesmo tempo, é um momento que mobiliza profissionais e empresas que fazem parte do desenvolvimento da região. Nosso trabalho começa no cultivo das árvores e, com tecnologia e inovação, transforma o que vem da natureza em produtos cada vez mais sustentáveis, em um processo que envolve pessoas, conhecimento técnico e parcerias que contribuem para o crescimento do território”, afirma. Durante a Parada Geral, empresas prestadoras de serviço que participarão das atividades de manutenção e engenharia contratam trabalhadores da própria cidade, mobilizando diversos setores locais que dão suporte à operação, como transporte, alimentação, comércio e outros segmentos. Além disso, a unidade contará com a atuação de profissionais vindos de outras regiões, o que tende a ampliar temporariamente a demanda por hospedagem, alimentação e diferentes serviços no município, contribuindo para aquecer a economia local nesse período. Além da mobilização de trabalhadores especializados, a operação também envolve a contratação de fornecedores para atividades técnicas, logísticas e de apoio. Entre as empresas participantes, várias são fornecedoras que atuam na região, ampliando o impacto da parada geral na cadeia produtiva local. Esta será a segunda Parada Geral realizada na unidade de Ribas do Rio Pardo. A primeira ocorreu em fevereiro de 2025, cerca de seis meses após o início das operações. Manutenção programada A Parada Geral é uma manutenção periódica prevista em lei, conforme determina a Norma Regulamentadora nº 13 (NR13), e permite a realização de inspeções detalhadas em equipamentos e sistemas da unidade industrial. Durante esse período, são realizadas vistorias técnicas, manutenções preventivas e corretivas e substituição de componentes essenciais para o funcionamento seguro da fábrica. O objetivo é preparar a unidade para um novo ciclo de operação, que pode durar entre 12 e 18 meses. Devido à complexidade da operação, a preparação da Parada Geral começa com meses de antecedência e envolve planejamento detalhado, protocolos rigorosos de segurança e integração entre equipes próprias e profissionais de empresas contratadas. “A Parada Geral é também um momento importante para incorporar melhorias tecnológicas, revisar processos e garantir que a unidade continue operando com alto nível de eficiência e responsabilidade ambiental. Esse trabalho permite que a fábrica mantenha um desempenho produtivo elevado, ao mesmo tempo em que fortalece práticas sustentáveis e gera oportunidades para profissionais e empresas que fazem parte do desenvolvimento da região”, complementa Leonardo Pimenta. Eficiência da unidade Inaugurada em 21 de julho de 2024, a Unidade Ribas do Rio Pardo é a maior fábrica de celulose em linha única do mundo. Projetada para produzir 2,55 milhões de toneladas de celulose de eucalipto por ano, a planta concluiu sua fase inicial de estabilização em pouco mais de cinco meses. Em menos de seis meses, atingiu a marca de 1 milhão de toneladas produzidas e, pouco depois, chegou a 2 milhões, ambos os marcos em tempo recorde para o setor. O ritmo se manteve ao longo do primeiro ano completo de atividade: em 2025, a unidade produziu 2,58 milhões de toneladas, superando a capacidade originalmente projetada. A maior parte dessa produção é destinada ao mercado internacional e escoada por meio de uma combinação de transporte rodoviário e ferroviário até os terminais portuários de Santos (SP). Sobre a Suzano A Suzano é a maior produtora mundial de celulose, uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil. A companhia adota as melhores práticas de inovação e sustentabilidade para desenvolver produtos e soluções a partir de matéria-prima renovável. Os produtos da Suzano estão presentes na vida de mais de 2 bilhões de pessoas, cerca de 25% da população mundial, e incluem celulose; itens para higiene pessoal como papel higiênico e guardanapos; papéis para embalagens, copos e canudos; papéis para imprimir e escrever, entre outros produtos desenvolvidos para atender à crescente necessidade do planeta por itens mais sustentáveis. Entre suas marcas no Brasil estão Neve®, Pólen®, Suzano Report®, Mimmo®, entre outras. Com sede no Brasil e operações na América Latina, América do Norte, Europa e Ásia, a empresa tem mais de 100 anos de história e ações negociadas nas bolsas do Brasil (SUZB3) e dos Estados Unidos (SUZ). Saiba mais em: www.suzano.com.br
Suzano intensifica ações para ampliar presença feminina no setor florestal
A Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto, promoveu, ao longo de 2024 e 2025, um amplo conjunto de programas de capacitação e contratação de mulheres para impulsionar a presença feminina no setor florestal. Essas iniciativas qualificaram mais de 750 profissionais e resultaram na admissão direta de mais de 290 mulheres em diferentes regiões de Mato Grosso do Sul. Entre os projetos estão a Escola de Motoristas, o Programa de Formação Operacional Florestal e a qualificação de profissionais para atuação em viveiros. Programa Escola de Motoristas Com o objetivo de formar mulheres para o setor de transporte florestal, a parceria entre Suzano e o SEST SENAT (Serviço Social do Transporte e Serviço Nacional de Aprendizagem do Transporte) de Três Lagoas já formou 42 mulheres, que representam 40% de todas as pessoas capacitadas pelo programa na região. Desse grupo, 19 profissionais foram contratadas pela Suzano ou empresas parceiras em 2025. O Programa Escola de Motoristas foi lançado em 2024 e reúne aulas teóricas, simuladas e práticas. O conteúdo aborda comportamento, segurança, relacionamento interpessoal, legislação, noções de primeiros socorros, respeito ao meio ambiente, prevenção de incêndios e movimentações de cargas. A formação também conta com treinamento em simulador e práticas de direção segura. Apesar de ser aberto para todos os públicos, o programa visa a geração de trabalho e renda e promoção da igualdade de gênero no setor desde a primeira turma. Como resultado, o time de Logística Florestal da Suzano em Três Lagoas passou a contar com 35 mulheres em 2025, aproximadamente o dobro em comparação ao ano de 2024. Programa de Formação Operacional Florestal Para ampliar o acesso de mulheres às atividades de colheita e manutenção florestal, a Suzano mantém, em parceria com o SENAI, um programa de qualificação dedicado à formação de operadores e mecânicos de máquinas florestais em Ribas do Rio Pardo. Em 2025, foram formadas 12 turmas, das quais 69 mulheres foram contratadas diretamente pela companhia. O programa fortalece a formação e a valorização de mão de obra local, um compromisso assumido pela Suzano com o Mato Grosso do Sul desde sua implantação na região, e abriu caminho para que mulheres como Beatriz Carolina Gonçalves, operadora de colheita, encontrassem seu lugar no mercado de trabalho, antes marcado por falta de oportunidades. “Até então, eu não me via atuando no setor florestal ou como operadora de colheita, ainda mais em uma área tradicionalmente masculina. Me inscrevi acreditando na oportunidade de crescimento com a chegada da Suzano a Ribas do Rio Pardo e deu certo. Hoje, só tenho a agradecer por essa nova carreira”, diz Beatriz. Mulheres nos viveiros Com o início da operação da fábrica de Ribas do Rio Pardo em 2024, a Suzano qualificou e contratou 240 profissionais para atuar no novo viveiro de mudas da região, considerado um dos mais modernos do mundo. Desse total, 85% são mulheres moradoras do município, que passaram por capacitação específica incluída nas mais de 22 mil horas de treinamentos oferecidas no período para as áreas florestais e industriais. Ao direcionar esforços para a qualificação e a contratação de mulheres no viveiro, a companhia contribuiu para a reversão da queda de 10% no número de mulheres presentes em viveiros de mudas do setor entre 2021 e 2023, conforme informação do Panorama de Gênero 2023, elaborado pela Rede Mulher Florestal, associação não governamental da qual a Suzano faz parte, e que aborda questões de gênero com foco na inclusão de mulheres no setor florestal. Atualmente, a Suzano concentra em Mato Grosso do Sul mais de 9 mil postos de trabalho diretos, entre colaboradores e colaboradoras próprios e terceiros, distribuídos nas operações industriais e florestais. Desse total, 1.327 são ocupados por mulheres, refletindo o avanço gradual da presença feminina nas atividades da companhia no estado. Em um setor historicamente marcado pela predominância masculina, a ampliação da presença feminina nas unidades industriais e viveiros florestais sinaliza uma transformação gradual no perfil da mão de obra da cadeia de base florestal no estado, ampliando o debate sobre equidade de gênero e acesso ao mercado de trabalho técnico e industrial. Sobre a Suzano A Suzano é a maior produtora mundial de celulose, uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil. A companhia adota as melhores práticas de inovação e sustentabilidade para desenvolver produtos e soluções a partir de matéria-prima renovável. Os produtos da Suzano estão presentes na vida de mais de 2 bilhões de pessoas, cerca de 25% da população mundial, e incluem celulose; itens para higiene pessoal como papel higiênico e guardanapos; papéis para embalagens, copos e canudos; papéis para imprimir e escrever, entre outros produtos desenvolvidos para atender à crescente necessidade do planeta por itens mais sustentáveis. Entre suas marcas no Brasil estão Neve®, Pólen®, Suzano Report®, Mimmo®, entre outras. Com sede no Brasil e operações na América Latina, América do Norte, Europa e Ásia, a empresa tem mais de 100 anos de história e ações negociadas nas bolsas do Brasil (SUZB3) e dos Estados Unidos (SUZ). Saiba mais em: suzano.com.br
Mostre Seu Amor Pelo Rio Tocantins mobiliza comunidades e arrecada 3,3 toneladas de resíduos sólidos em Imperatriz
Iniciativa faz parte do compromisso da Suzano com a sustentabilidade e engajamento comunitário Com o propósito de renovar a vida a partir da árvore, a Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto, promoveu em Imperatriz (MA) a 7ª edição da campanha Mostre Seu Amor Pelo Rio Tocantins. Realizada no último dia 25, na Beira Rio, a ação reforçou o compromisso da empresa com a sustentabilidade e com as comunidades onde atua. A campanha, ativa desde 2017, tem como objetivo conscientizar a população sobre o descarte inadequado de resíduos sólidos e seus impactos diretos nos recursos hídricos da região. Em seis edições já realizadas, a iniciativa já reuniu mais de 2.500 voluntários(as) e coletou 10 toneladas de resíduos. “O evento ‘Mostre seu amor pelo rio Tocantins’ reforça o compromisso da Suzano com a sustentabilidade e com as comunidades onde estamos presentes. Cuidar do rio é cuidar da vida, da biodiversidade e do futuro da região. Acreditamos que preservar o meio ambiente é um dever coletivo, que começa com a conscientização”, afirmou Carlos Alexandre, gerente de meio ambiente industrial da Suzano. Voluntariado, educação ambiental e impacto social A programação teve início com um café da manhã e atividades de ginástica laboral para 415 voluntários(as) que participaram da ação. Também foram realizadas atividades educativas voltadas para crianças, promovendo a conscientização desde a infância. Durante a mobilização, foram recolhidas 3,3 toneladas de resíduos sólidos, a qual foi destinada 1,5 tonelada de recicláveis à Associação dos Catadores de Materiais Recicláveis de Imperatriz (Ascamari). A entidade foi a responsável pela triagem e destinação adequada dos resíduos, promovendo a reciclagem e gerando renda para os catadores. Néria Medeiros, técnica de Operações Florestais da Suzano, participou pela terceira vez do projeto Mostre Seu Amor Pelo Rio Tocantins. Ela conta que a experiência tem sido muito enriquecedora tanto pessoal quanto profissionalmente. “Já é o terceiro ano que participo junto com a comunidade e com colegas de outras áreas da empresa e esse tipo de ação permite que a gente conviva com pessoas diferentes, troque experiências e aprenda mais sobre o impacto positivo que podemos gerar juntos. É muito bacana estar aqui novamente. Estou muito animada e quero contribuir bastante com esse momento. Cada edição é uma oportunidade de fazer a diferença e reforçar nosso compromisso com o meio ambiente e com as comunidades onde atuamos.” Néria destaca ainda que iniciativas como essa fortalecem o vínculo entre empresa e comunidade, além de promoverem a conscientização ambiental. Para ela, participar do projeto é uma forma de colocar em prática o cuidado com o rio e com a natureza, valores que fazem parte da cultura da Suzano. Participação interinstitucional fortalece a ação A iniciativa contou com o apoio de diversos órgãos públicos e instituições. Pelo Executivo Municipal, participaram a Secretaria de Meio Ambiente e Recursos Hídricos (SEMMARH); Secretaria de Planejamento Urbano (Seplu); Secretaria de Infraestrutura, Transportes e Serviços Públicos (Sinfra), por meio da Defesa Civil Municipal. Também marcaram presença órgãos do Executivo Estadual, como a Secretaria de Segurança Pública, com representantes do 3º Batalhão da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros. A Marinha do Brasil e o 50º Batalhão de Infantaria de Selva também estiveram presentes, reforçando o apoio institucional à iniciativa. Fonte: Assessoria de Imprensa Suzano
Suzano abre inscrições para Programa de Estágio 2026
São mais de 100 vagas abertas para atuar nos estados de São Paulo, Maranhão, Mato Grosso do Sul, Pará, Bahia, Espírito Santo e Ceará A Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto, está com as inscrições abertas para o seu programa de Estágio Superior 2026. São mais de 100 vagas abertas, disponíveis nos estados de São Paulo, Maranhão, Mato Grosso do Sul, Pará, Bahia, Espírito Santo e Ceará. Para participar do processo de seleção, os candidatos e candidatas precisam estar cursando o ensino superior e ter a formação prevista entre julho de 2027 e dezembro de 2028. Para concorrer às vagas é necessário ter disponibilidade de atuação na localidade selecionada, uma vez que o modelo de trabalho na Suzano é definido conforme a necessidade de cada área e unidade. O conhecimento de um segundo idioma, como o inglês, não é obrigatório, e todas as graduações são admitidas (Bacharelado, Licenciatura ou Tecnólogo). O processo de seleção é 100% online e conta com etapas de aderência de fit cultural – avaliação do perfil do(a) candidato(a) com a cultura da empresa, desafios, além de entrevistas com a liderança da Suzano. O resultado do processo seletivo será divulgado em dezembro de 2025, com previsão de início das atividades para fevereiro de 2026. Além de um plano de carreira diferenciado, que inclui ambientações, treinamentos e encontros com mentores(as), as pessoas selecionadas têm a oportunidade de liderar um projeto relevante na área de atuação, e apresentá-lo para a companhia e a respectiva liderança. O programa de Estágio Superior Suzano oferece salário compatível com o mercado, assistência médica e seguro de vida, vale-refeição e vale transporte, ou refeitório e fretado nas unidades industriais, além de apoio e orientação psicológica gratuita em qualquer hora e lugar, de forma virtual, confidencial e segura pela plataforma Wellz. As inscrições estão abertas até dia 27 de novembro e devem ser feitas pelo site: https://www.suzano.com.br/trabalhe-conosco/estagio Fonte: Assessoria de Imprensa Suzano
Mulheres recebem qualificação em doces e salgados no interior de Linhares
Em curso promovido pela Suzano e SENAR, alunas produziram mais de 500 quitutes Com o objetivo de despertar o empreendedorismo e a autoestima feminina, diversas mulheres da localidade de Farias, em Linhares, no Norte Capixaba, participaram entre os dias 20 e 22 de outubro, do curso gratuito de Produção de Doces e Salgados. A iniciativa foi uma parceria entre o Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (SENAR) e a Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto. O curso foi ministrado na cozinha da Igreja Batista da comunidade, e o encerramento contou com uma confraternização, na última quarta-feira (22), que reuniu as alunas e os representantes das instituições parceiras. Durante o treinamento, as participantes produziram mais de 500 quitutes, sendo 300 doces e mais de 200 salgados, entre minipizzas, pasteis, bolinhos de aipim, coxinhas, empadas, palhas italianas, cajuzinhos, entre outros. Todo o material utilizado no curso foi custeado pela Suzano. De acordo com a instrutora do SENAR, Fernanda Belmoki, o curso foi direcionado a alimentos para festas, tornando as alunas aptas a atenderem eventos em geral, com um cardápio variado para diversos tipos de buffets, ou para a comercialização direta ao consumidor. “Além das receitas, as alunas aprenderam técnicas de congelamento e conservação dos alimentos, e entenderam a função de cada ingrediente e como escolher as matérias-primas, conforme a composição nutricional, para terem um produto final de qualidade”, explica Fernanda. Ao final do curso, as alunas ainda produziram um livro de receitas, com o modo de preparo de todos os quitutes aprendidos no treinamento. As aprovadas, que tiveram 100% de participação, vão ganhar um certificado válido em todo território nacional. A costureira Elaine Renata, de 48 anos, participou do curso com o intuito de incrementar a renda familiar. “Essa foi uma grande oportunidade de ganhar conhecimento e ter mais uma alternativa para agregar na renda. A gente imagina que já sabe cozinhar, mas tem muitas técnicas que eu aprendi aqui que eu não conhecia. A intenção agora é colocar esse aprendizado em prática e trabalhar”, ressalta Elaine. Neste ano, esse foi o quarto curso financiado pela Suzano com o apoio do SENAR no Norte do Espírito Santo. A parceria também já levou qualificação para mulheres do município de Conceição da Barra. A mobilizadora do SENAR em Linhares, Maria do Socorro Ribeiro da Silveira, também participou do encerramento em Farias. “É de extrema importância essa parceria com a iniciativa privada, porque é dessa forma que a gente consegue levar qualificação a mais comunidades, muitas delas em situação de vulnerabilidade social. Esse apoio da Suzano possibilita que as alunas façam o curso sem nenhum custo, porque tudo é subsidiado pelo parceiro. Estamos gratos e felizes com o apoio”, afirma Socorro. De acordo com a analista de Relacionamento Social da Suzano, Gabriela Frinhani Nico, a empresa apoia diversas iniciativas que visam a geração de renda em comunidades próximas às operações da empresa. “Estamos empenhados em fomentar o empreendedorismo feminino, a agricultura familiar e projetos sociais que transformam a vida da população local, agregando valores e fortalecendo a produção regional. Temos um diálogo muito próximo e de cooperação com as comunidades, resultando em apoio a diversas ações e projetos locais”, completa. Fonte: Assessoria de Imprensa Suzano
Mulheres rurais de Conceição da Barra concluem qualificação em Corte e Costura
Com apoio da Suzano, SENAR e sindicato rural, projeto contou com duas etapas de qualificação na região de Itaúnas Mulheres de comunidades rurais, quilombolas e indígenas da região de Itaúnas, em Conceição da Barra, no Norte Capixaba, passaram pela segunda etapa de qualificação gratuita na área de Corte e Costura. O projeto foi uma iniciativa do Sindicato Rural do município, em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (SENAR) e a Suzano, maior produtora mundial de celulose e referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do eucalipto. O encerramento da segunda etapa do projeto, que envolveu o curso de Modelagem, ocorreu no dia 17 de outubro, em uma confraternização que reuniu as alunas e representantes das instituições parceiras. A qualificação foi realizada em 15 dias, com duração de 120 horas, e foi realizado nas dependências da Igreja da Comunidade Santa Isabel. Em agosto, as alunas já haviam passado pelo curso de produção de Peças Íntimas, com duração de duas semanas. Ao todo, foram 180 horas de qualificação nas duas etapas do projeto. “Os cursos deram uma ótima base de conhecimento e técnica para elas ganharem independência profissional e criarem peças variadas por conta própria. Elas saem daqui verdadeiras costureiras, prontas para trabalharem e construírem uma renda extra”, comemora a instrutora do SENAR, Marta Agnezi. O apoio financeiro da Suzano possibilitou a aquisição de materiais e matéria-prima para as aulas, além disso, a empresa também ajudou com o custo de transporte, durante todos os dias dos cursos, para as moradoras das comunidades mais afastadas. Ao final da qualificação, as participantes receberam certificados válidos em todo território nacional e América Latina. A analista de Relacionamento Social da Suzano, Gabriela Frinhani Nico, ressalta que a empresa apoia diversas iniciativas que visam a geração de renda em comunidades próximas às operações da empresa. “Estamos empenhados em fomentar o empreendedorismo feminino, a agricultura familiar e projetos sociais que transformam a vida da população local, agregando valores e fortalecendo a produção regional. Temos um diálogo muito próximo e de cooperação com as comunidades, resultando em apoio a diversas ações e projetos locais”, completa. O encerramento também contou com a participação de Marcia Rangel Mouta Moro, presidente do Sindicato Rural de Conceição da Barra e mobilizadora do SENAR no município. “Essa já é a terceira parceria firmada com a Suzano neste ano, que tem levado qualificação profissional para as nossas comunidades. É muito importante essa união da iniciativa privada com as instituições, gerando sustentabilidade e desenvolvimento social a todos”, ressalta Marcia. Alunas aprovam o projeto As irmãs Anizete Martins Teixeira, de 71 anos, e Lousinete Martins Rigone, 68, contam que aprenderam a costurar ainda na infância, com a mãe. Moradoras da comunidade Santa Isabel, elas participaram juntas da qualificação gratuita oferecida na comunidade, com o intuito de expandir o conhecimento. “Nossa mãe era costureira autodidata e passou o que sabia a diante para as filhas. Apesar disso, a gente precisava aperfeiçoar as técnicas para evoluir para uma costura mais profissional. Esse curso foi uma grande oportunidade para que, além de costurar para a família, a gente possa também produzir pra fora. Foi muito bom”, afirma Lousinete. Já a produtora rural Jose Cassiano Soares, de 31 anos, moradora da comunidade Paulo Vinhas, teve o primeiro contato com a máquina de costura durante o curso. “Fui incentivada pela minha irmã a participar. Estou muito empolgada com tudo que aprendi e quero começar a trabalhar com isso. Sou casada e mãe de dois filhos, de 7 e 12 anos, e essa nova atividade vai contribuir com a renda em casa”, diz. Fonte: Assessoria de Imprensa Suzano
Costura desperta sonhos e autoestima de mulheres em Nova Viçosa
Com apoio da Suzano, projeto da associação quilombola de Helvécia leva qualificação na área de Corte e Costura para moradoras locais Da agulha ao fio de linha, mulheres do interior de Nova Viçosa estão costurando um futuro melhor para elas e suas famílias. Diariamente, um grupo de 20 costureiras se encontra na sede da Associação Quilombola da comunidade de Helvécia, unidas por um propósito comum: melhorar suas vidas por meio da fabricação de roupas íntimas femininas. A presidente da associação, Maria Aparecida dos Santos, de 62 anos, ressalta que o empreendedorismo “é uma forma de empoderamento feminino, elevando a autoestima das mulheres locais, e criando uma nova fonte de renda para as famílias, que antes dependiam apenas da agricultura”. No final do ano passado, o projeto “Costurando Sonhos Através da Lingerie” foi contemplado pelo edital Transformar o Futuro, da Suzano, que possibilitou a compra da matéria-prima e equipamentos, como tecidos, rendas, linhas, máquina de costura, além de custear uma profissional para dar aulas e expandir o conhecimento das costureiras. A instrutora do projeto, Marinalva de Andrade, comemora a evolução das participantes. “Essa iniciativa está ajudando as mulheres a enxergarem a própria capacidade, se aperfeiçoarem e evoluírem como costureiras. Algumas delas já compraram as suas próprias máquinas e fico muito feliz em contribuir com tudo isso”, afirma Marinalva. A Suzano também viabilizou uma loja física para as costureiras, que fica dentro do Shopping Quilombola, às margens da BR-418, que liga Posto da Mata a Nova Viçosa, local de passagem de muitos turistas para as praias da região. Clientes de outras regiões também podem apoiar o trabalho das costureiras e encomendar peças pelo contato (73) 9934-7045. O coordenador de Relacionamento Social da Suzano, Deivid dos Santos Pereira, ressalta que a empresa apoia diversas iniciativas que visam a geração de renda em comunidades próximas às operações da empresa. “Estamos empenhados em fomentar o empreendedorismo feminino, a agricultura familiar e projetos sociais que transformam a vida da população local, agregando valores e fortalecendo a produção regional. Temos um diálogo muito próximo e de cooperação com as comunidades, resultando em apoio a diversas ações e projetos locais”, completa. Em recente visita ao projeto, uma equipe da Suzano pôde conhecer de perto o trabalho realizado pelas costureiras locais. Integraram a comitiva da Suzano: Paulo Rocha e Paulo Santana (Desenvolvimento Social), Deivid dos Santos Pereira e Elton Santiago (Relacionamento Social), Evandro Boltazar (Comunicação), Elisiane Lacerda, Gabriel Vendramini e Francisco Colli (Escritório de Projetos), Tabatta Moreira Andrade (consultora territorial) e Nívia Patrocínio (consultora de projetos). Edital O Edital Transformar o Futuro destinou R$ 1 milhão para o fomento de 30 iniciativas de Geração de Renda, Cultura, Esporte e Lazer em 26 comunidades do Extremo Sul da Bahia. Os projetos foram desenvolvidos por organizações da sociedade civil, associações produtivas e comunitárias e cooperativas, e contemplam mais de 8 mil pessoas. Fonte: Assessoria de Imprensa Suzano
